Il contratto di lavoro flessibile con l’amministrazione ha rilevanza ai fini della stabilizzazione mediante partecipazione ai concorsi pubblici?
SENTENZA N. ****
Il rapporto contrattuale intercorso tra la parte ricorrente e la Regione Calabria ha i caratteri di un rapporto di “lavoro flessibile” poiché, alla luce della proroga della durata del contratto effettuata e al contenuto delle prestazioni stesse, sono state soddisfatte esigenze di carattere durevole dell’amministrazione, ...